北京日报讯（记者 代丽丽）9月16日，由北京市朝阳区人力社保局主办、平房地区办事处协办的“中坚力量·职启新章”“35+”专场招聘会在朝阳区姚家园万象汇举办。
本次招聘以“阅历即竞争力”为核心理念，聚焦35岁以上人群的职业发展与转型需求，设有综合招聘区和职场赋能区两大功能区，政府搭台、企业参与、服务赋能，为“职场实力派”提供更广阔、更匹配的发展平台。
本次招聘以35岁以上求职群体为重点，在前期调研求职需求基础上，组织了北控三兴、长虹佳华、智想有为等32家企业，提供招聘岗位600余个，涵盖管理运营、工程技术、销售运维、护理服务等百余项职位类别。针对偏好弹性工作模式的求职者，现场设置零工专区，聚焦运营、商务等工种，发布众多灵活用工岗位。
活动现场人流如织，求职者们与招聘负责人深入交流。求职者王女士表示：“岗位能考虑到经验和综合能力的匹配，还有低门槛、入门快等考量，对于我们来说就业选择范围变大了。”
本次活动还通过“宜业朝阳”抖音号同步推出“云招聘”直播。活动当天，共有1500余人参与活动，收取简历408份，150余人初步达成就业意向。
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